.
Locatie
Amersfoort
.
Opleidingsniveau
HBO
.
Dienstverband
32 – 40 uur
In het kort
Ben jij een Werkvoorbereider die zich thuis voelt in een dynamische omgeving? Wil jij je (verder) specialiseren in metingen aan het Spoor? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Vragen of interesse in een vacature?
Neem dan contact op met
Matthijs Voost, Manager Data Processing Center
Of met Aletta Ziengs, HR manager
Dit ga je doen
Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig plannen, voorbereiden en ondersteunen van (trein)metingen aan het spoor. Je werkt hierbij nauw samen met verschillende afdelingen waaronder:
- Sales en Contract management, aanvragen van nieuwe contracten en voor het uitvoeren van contracten.
- Technology, voor plannen van nieuwe systeemontwikkelingen en onderhoud van assets.
Als spil in het web bestaan jouw voornaamste werkzaamheden uit:
- Het bewaken van kosten en beheren van budgetten (CAPEX/OPEX), inclusief afwijkingsanalyses ten opzichte van de begroting en het sturen op efficiency en kostenoptimalisatie
- Het voeren van regie over interne en externe stakeholders, waarbij je tegengestelde belangen (bijv. sales, operations en techniek) afweegt en het management adviseert en beïnvloedt zonder hiërarchische bevoegdheid
- Het proactief verzamelen, analyseren en beoordelen van relevante informatie en het zorgvuldig beheren van werkdossiers
- Het coördineren van werkzaamheden tussen nevenaannemers, onderaannemers en leveranciers
- Het uitvoeren van data-gedreven probleemanalyses en het formuleren van onderbouwde adviezen
- Het onderhouden van contact en afstemming met uitvoerend personeel
- Het opstellen van analyses en rapportages en deze, indien nodig, bespreken met de klant
- Het vertalen van meetdata naar concrete plannings- en uitvoeringsbeslissingen
- Het signaleren van (dreigende) tekorten of overschotten en het adviseren over passende oplossingen
- Het treffen van maatregelen ter waarborging van een veilige uitvoering van werkzaamheden
- Het fungeren als back-up voor de resourceplanner bij afwezigheid
- Het deelnemen aan evaluatieprocessen en het aandragen van verbeterpunten
- Het identificeren en beheersen van risico’s, waaronder planningsrisico’s (capaciteit, materieel, externe afhankelijkheden) en het waarborgen van continuïteit.
- Eens per 6 weken draai je een week bereikbaarheidsdienst
Wat mag je van ons verwachten?
- Als Great Place to Work-gecertificeerde organisatie weten we wat belangrijk is voor onze mensen. De betrokkenheid en trots binnen de organisatie zijn groot. Je krijgt veel ruimte om eigenaarschap te nemen, zowel over de inhoud van je werk als over de inrichting van je werktijden. Dat betekent: vrijheid, vertrouwen en volop ruimte voor initiatief.
- We vinden jouw ontwikkeling als vakspecialist belangrijk en ondersteunen dit actief met opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen. Daarnaast is veiligheid een kernwaarde binnen onze organisatie; we besteden hier continu aandacht aan, zodat iedereen zijn werk met vertrouwen en een goed gevoel kan uitvoeren.
Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto periodesalaris tot € 5.088,51 op basis van een fulltime dienstverband (40 uur)
- Flexibel werken: een combinatie van kantoor en thuis
- Een professionele én informele werksfeer, met betrokken collega’s
- Een persoonlijk studie- en opleidingsbudget voor jouw ontwikkeling
- 25 vakantiedagen en 18 roostervrije dagen per jaar
- Een laptop en telefoon van de zaak
- De mogelijkheid om gebruik te maken van de CAO à la carte-regeling
- Een solide pensioenregeling via Pensioenfonds Rail & OV
Als Werkvoorbereider bij Eurailscout neem je het volgende mee:
- HBO werk- en denkniveau, met sterk analytisch vermogen
- Systeemdenken: het kunnen leggen van verbanden tussen contract, planning, uitvoering en data
- Conceptueel denkvermogen: het vertalen van jaarplannen naar operationele uitvoering
- Aantoonbare ervaring met het plannen van mensen en middelen
- Kennis van en ervaring met diverse planningssystemen
- In het bezit van certificaten zoals Veiligheid Langs het Spoor en Basisveiligheid VCA, of bereid deze te behalen
- Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en Duitse taal
- Een proactieve, resultaatgerichte en leergierige houding
- Eigenaarschap, stressbestendigheid en het vermogen om te prioriteren onder tijdsdruk
- Het vermogen om problemen vroegtijdig te signaleren en proactief te handelen, met oog voor detail en nauwkeurigheid
- Contractueel en commercieel inzicht: begrip van contractafspraken (zoals SLA’s en prestatie-eisen) en het effect van planning op klanttevredenheid en resultaat
- Proces- en verbetergericht werken: gericht op continue verbetering, optimalisatie en standaardisatie van processen, en het structureel leren van evaluaties
- Ervaring met ERP-systemen en geautomatiseerde workflows; affiniteit met digitale procesoptimalisatie is een pré
- Leiderschap zonder formele hiërarchie: het vermogen om te coördineren en besluitvaardig op te treden in een multidisciplinaire omgeving
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst. Profielen en cv’s die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als directe sollicitaties van de kandidaat.